Dos feriados en junio: mira cuándo y cómo aprovecharlos si trabajas en el sector público o privado

En junio de 2025, los trabajadores peruanos del sector público y privado podrán disfrutar de dos feriados nacionales: el sábado 7 de junio, Día de la Bandera, y el domingo 29 de junio, Día de San Pedro y San Pablo. Aunque ambos días coinciden con fines de semana, es relevante conocer cómo se aplican estos feriados en términos de descanso y remuneración.

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Feriados de junio 2025: ¿qué días son y a quiénes benefician?

El sábado 7 de junio se conmemora la Batalla de Arica y el Día de la Bandera, una fecha cívica establecida como feriado nacional. Asimismo, el domingo 29 de junio se celebra el Día de San Pedro y San Pablo, también reconocido como feriado nacional. Estos días están contemplados en el calendario oficial de feriados del Perú para 2025.

Es importante destacar que, según la legislación peruana, los trabajadores tienen derecho a descanso remunerado en los feriados nacionales. Sin embargo, cuando estos coinciden con días de descanso habitual, como sábados o domingos, no se genera un día adicional de descanso ni un pago extra, a menos que se acuerde lo contrario entre empleador y trabajador.

¿Cómo afecta a los trabajadores del sector público y privado?

Para los empleados del sector público, estos feriados representan días de descanso remunerado. En el caso del sector privado, la aplicación puede variar dependiendo de las políticas de cada empresa. Si un trabajador labora en un día feriado, tiene derecho a una remuneración adicional, que puede incluir el pago de horas extras o un día compensatorio, según lo establecido en el Decreto Legislativo N.º 713.

Es recomendable que tanto empleadores como trabajadores revisen las disposiciones internas de sus organizaciones y consulten con las áreas de recursos humanos para conocer las políticas específicas respecto a la compensación por trabajo en días feriados.

Finalmente, junio de 2025 ofrece dos fechas significativas que, aunque coinciden con fines de semana, son reconocidas como feriados nacionales. Es esencial que los trabajadores estén informados sobre sus derechos y las disposiciones legales para planificar adecuadamente sus actividades durante estos días.